Derniers ajouts

AI search engines cite incorrect sources at an alarming 60% rate, study says

Après la BBC, une nouvelle étude qui pointe les erreurs des LLM sur le résumé d’informations des médias. 60% pour ChatGPT et 94% pour Grok. Il faut juste le savoir, et tout utilisateur professionnel ou intensif s’en rend vite compte. C’est presque normal vu la jeunesse de ces solutions. À prendre en compte si des décisions business sont prises sur ces “informations” ou, plus insidieux, que nos collaborateurs affirment des choses sans préciser la source…

30% of popular AI chatbots share data with third parties

Petit rappel sur l’importance d’éviter le Shadow IA dans l’entreprise (50% des collaborateurs ne disent pas à leur manager qu’ils utilisent des IA). Rappel : il vaut mieux payer des versions plus sécurisées. Voici une liste des données stockées par les principaux chatbot. C’est impressionnant, mais pas surprenant : on rappelle que gratuit = c’est vous le produit. Mais avec les données de l’entreprise, cela peut devenir terrifiant…

The GenAI App Step You’re Skimping On: Evaluations

De nombreuses entreprises oublient de mettre en place un outil de mesure de la progression ou de la régression des solutions IA. Elles ne sont pas si compliquées à mettre en œuvre bien que souvent consommatrice de temps. Tant de variables (entre LLM différents, prompting, RAG et fine-tuning) bougent qu’il parait dangereux de ne pas y prêter attention.

Outils d’IA suspendus par les juges : Coup d’arrêt pour les employeurs trop pressés !

Et oui, même si on est pressé, on n’oublie pas le Code du travail : tout projet de changement technologique doit être partagé au CSE. C’est juste une consultation, donc pas forcément de blocage à anticiper, mais il faut le faire. Le Tribunal de Nanterre vient de le rappeler dans un jugement. Et cela n’est certainement pas une exception puisque la loi est très claire sur le sujet. À ne pas oublier dans les entreprises de plus de 50 salariés. C’est aussi du bon sens : on imagine mal se lancer dans un projet de transformation avec l’IA sans intégrer les équipes.

SaaS is being dismantled as we speak!

Un sujet que l’on voit de plus en plus : les agents IA vont disrupter le SaaS. Parce qu’ils vont devenir vraiment autonomes et qu’ils peuvent dans un premier temps opérer les logiciels SaaS. Et dans un second temps les remplacer. Une phase d’une vingtaine d’années qui s’achève ? Cela va impliquer beaucoup de choses dans les organisations des entreprises.

Le comparateur d’IA conversationnelles

EXCELLENTE initiative du gouvernement français : créer un comparateur d’IA. Il permet de créer de la donnée pour détecter les gaps culturels dans les réponses des IA, notamment sur la France. Mais surtout, ça permet à vos équipes (si vous le partagez) de comprendre par la pratique ce qu’est vraiment une IA conversationnelle : les réponses dépendent de la donnée d’entraînement, il faut tout vérifier et la consommation énergétique n’est pas un détail. Un projet d’acculturation à l’IA pas cher et qui rend service.

[VINCI Concessions X WPP] IA et relation agence – annonceur

Partage d’expérience entre Vinci et WPP où ce dernier se positionne en fournisseur de technologie et de conseil pour aider le premier à innover en GenAI sur ses tâches internes. Il est vrai que les agences sont très actives sur le sujet. Elles sont donc légitimes à partager leur expérience. Mais de là à devenir sparring-partner IA de leurs clients, c’est… surprenant.